Autore:
John Stephens
Data Della Creazione:
24 Gennaio 2021
Data Di Aggiornamento:
1 Luglio 2024
Contenuto
Chiunque svolga attività, sia che rappresenti una piccola azienda, una multinazionale o la propria attività, è considerato un imprenditore. Il successo aziendale può essere misurato dai loro risultati personali e dalla forza finanziaria complessiva delle aziende in cui sono coinvolti. Queste due metriche spesso si fondono insieme, perché gli sforzi per il successo personale sono il punto di partenza per il raggiungimento dell'obiettivo generale di un'azienda.
Passi
Parte 1 di 5: coltiva l'esperienza necessaria
Prepara la conoscenza per te stesso. Devi conoscere le basi della tua professione, ma questo non significa che devi ottenere un MBA. Tuttavia, non prendere parte a un programma di formazione dopo il liceo può essere il motivo per cui molti datori di lavoro hanno i loro nomi cancellati. Prendere lezioni di business, che si tratti di college o informali, dimostrerà i tuoi sforzi per imparare e renderà il tuo curriculum più brillante. Tutti devono iniziare a un certo punto!
- Università. Una laurea in economia è adatta a qualsiasi imprenditore, ma dovresti cercare il settore in cui vuoi entrare prima di scegliere una specializzazione. Alcune posizioni sono prioritarie per chi ha una laurea specialistica, quindi è necessario studiare duramente.
- Scuole commerciali. Se l'attività che vuoi svolgere si concentra su un particolare settore, dovresti aumentare la tua conoscenza di quel settore.
- Conferenze e seminari. Ascoltare i consigli di persone che hanno avuto successo nel loro campo può aiutarti a realizzare molte cose. Controlla gli orari dell'università per gli orari delle lezioni o cerca online i discorsi specialistici in città. Dovresti rimanere in cima agli esperti del settore, anche se pensi di essere al top del gioco.
Continua a studiare dopo l'orario normale. Avere successo nel mondo degli affari significa più impegno del solito. Ci sono molte risorse online disponibili per migliorare le tue conoscenze, se hai tempo libero dopo aver completato i compiti (o un lavoro part-time). Non riposare mai sulla gloria: pensa a cosa verrà dopo.- Oggi molti datori di lavoro danno la preferenza ai candidati che portano nel colloquio le competenze mostrate nel punteggio medio nella scuola o nella laurea. Trova curriculum per la posizione per cui ti stai candidando e cerca di sviluppare quelle abilità nel tuo tempo libero.
- Tuttavia, fare uno sforzo per imparare di più non significa che devi sacrificare aspetti della tua vita. Trovare il tempo per ricompensarti per il lavoro svolto è un modo per praticare abitudini che ti fanno bene in futuro.
Trova un istruttore. Costruire una relazione con un professionista con una carriera desiderabile è una delle forme di connessione diretta ed efficace. Stabilirlo può sembrare difficile, ma prova a contattarli con tutti i mezzi disponibili. Prepara alcune domande appropriate per l'incontro, come "Come hai iniziato la tua carriera?"; "Hai frequentato qualche scuola di economia?"; o "Questa è la tua prima attività in questo settore?"- Se i tuoi genitori hanno colleghi o amici che lavorano nel campo che ti piace, chiedi loro i loro indirizzi e-mail o chiedi loro di organizzare un incontro per te.
- Per un imprenditore locale, vai alla loro attività e apri un invito! Presentati come aspirante imprenditore e mostra ammirazione per i loro risultati e chiedi il loro permesso per parlare dell'argomento.
- A scuola, un professore può fungere da guida. Non sottovalutare mai le menti erudite al college e non commettere l'errore di pensare che ti è permesso studiare solo durante le lezioni. Incontra i professori per un consiglio durante il loro orario di lavoro.
- Alcune aziende hanno sia programmi di coaching che di impiego per accogliere nuove assunzioni con personale esperto. Dovresti approfittarne e non vederli come un peso, ma come un'opportunità per imparare e crescere.
Per favore pratica. Quando sei inesperto, chiedi uno stage per entrare alle porte del settore. Non esitare a prendere posizioni non retribuite se possono spianarti la strada per avere successo in seguito, a lungo termine quelle ore non saranno sprecate. Attraverso stage, molti studenti universitari hanno avuto l'opportunità di mettere in rete professionisti della carriera con i professionisti che lavorano con loro. I lavori iniziali poco pagati sono semplicemente il prezzo da pagare nell'attuale mondo degli affari, quando non hai la possibilità di trovare un lavoro "iniziale" ben pagato senza pochi anni di esperienza.- Pensa attentamente alle posizioni non retribuite e non ti aprirà la strada al successo, sia che si tratti di opportunità di avanzamento in quell'azienda o di altre porte.
Parte 2 di 5: costruire buone abitudini
Organizza le attività in ordine di priorità. Innanzitutto, è necessario completare le attività che portano i maggiori vantaggi a lungo termine. È necessario distinguere tra un'attività di "valore elevato" (che offre i maggiori vantaggi a lungo termine) e un'attività di "valore basso" (facile da eseguire ma con poco).
Evita di procrastinare. Evitare di affrontare aspetti spiacevoli del lavoro non lo farà andare via. Caricare dozzine di compiti ardui e gestirli per un po 'dopo aver completato compiti facili ti lascerà solo amareggiato alla fine del progetto.
- Fai la lista. È impossibile sopravvalutare i vantaggi di combattere la procrastinazione quando guardi il lavoro di fronte a te e cancella ogni elemento dopo averlo fatto. Ogni elenco dovrebbe essere abbastanza lungo in modo che il carico di lavoro sia in vista, ma non così lungo da essere offuscato ogni giorno.
- Una tattica consiste nel suddividere un compito difficile in parti più piccole che sono più facili da gestire, quindi distribuire la difficoltà del compito in modo uniforme nelle parti che ti piacciono davvero.
- Tieni traccia della tua pianificazione: annota le cose da fare e non devi usare un calendario, ma le abitudini di pianificazione possono aiutarti a rimanere produttivo. Pianifica qualcosa che non ti piace in un giorno specifico e poi dimenticalo per evitare lo stress negli altri giorni. Questo ti aiuterà a superare la malsana procrastinazione.
Progetti completi. Risolvi le missioni dall'inizio alla fine. Completare un progetto ti aiuterà a imparare mille volte di più che a fare una dozzina di progetti, ma all'inizio ti emozionerai e poi smetterai, anche se non vorrai mai guardare indietro a quel progetto.
- A volte ti ritrovi impantanato in un lavoro che sembra andare fuori bersaglio, ma ci hai investito nell'ultima settimana. Se il progetto ha una pianificazione che dovrebbe richiedere molto tempo per essere perseguita, a volte è consigliabile rivalutare se stai usando il tuo tempo in modo efficace (vedi sopra per le attività di "alto valore". "E missione" di basso valore "). Allora come fai a sapere quando dovresti rinunciare a un progetto? Riconsidera onestamente e comprendi te stesso. Se ti ritrovi a pensarci tutto il tempo - e hai ancora un sacco di progetti in sospeso - questo potrebbe essere un segno che devi metterti al lavoro e arrivare alla fine.
Responsabile. Che si tratti di successo o fallimento, un uomo d'affari di successo deve essere disposto ad assumersi la responsabilità delle proprie azioni. Dimostra ai tuoi dipendenti e manager che sei pronto per affrontare il compito in questione in modo aperto e responsabile. Non conquisterai il cuore degli altri se eviti gli effetti negativi dei tuoi passi sbagliati e le relazioni d'affari possono soffrire terribilmente. annuncio pubblicitario
Parte 3 di 5: concentra la tua passione sul tuo lavoro
Insegui qualcosa di importante per te. Concentrarsi sul perseguire una passione ti aiuterà a ravvivare il tuo letargo durante i giorni in cui le motivazioni non sono molto forti. La passione non si trasforma sempre in "divertimento", ma può essere significativa per te in un certo senso. Dovresti solo sforzarti di fare cose che ti faranno sentire orgoglioso in seguito, o almeno ti avvicineranno a ciò che vuoi veramente fare.
Bilancia lavoro e gioco. Creare un sano equilibrio tra lavoro e vita è essenziale per il successo a lungo termine e per il benessere generale di un individuo. Ma si può vedere che essere ambiziosi significa anche lavorare di più, soprattutto all'inizio della carriera. La passione per il lavoro avrà molto senso per le notti in cui devi stare sveglio tutta la notte.
- Quando sei troppo immerso nel lavoro senza prenderti il tempo per riposarti, sarai più stressato e meno efficiente sul lavoro. Stabilisci dei limiti per la tua giornata lavorativa e fai pause frequenti per ripristinare l'energia.
- Non confondere il tuo lavoro con chi sei. Trovare tempo e spazio lontano dal lavoro, anche se è la tua passione per la vita, può darti un'idea di quel lavoro.
Non perfezionista. Più un lavoro è significativo per te, più difficile sarà eseguirlo e, come spesso si dice, "il perfezionismo va storto". Provare troppo a creare la copia perfetta e ideale del brano o dell'immagine può farti ottenere il lavoro perfetto, ma non i dieci pezzi di cui hai veramente bisogno.
- Trova il giusto equilibrio al lavoro per soddisfare te stesso, i tuoi manager e i tuoi clienti senza sacrificare il resto della tua vita. I datori di lavoro apprezzano i dipendenti che sono in grado di svolgere un lavoro in modo stabile e più affidabile rispetto ai dipendenti che solo occasionalmente realizzano ottimi prodotti ... ma sono costantemente in ritardo sulla pianificazione.
Parla con sicurezza. Quando si avvia una nuova attività, potresti sentirti troppo sicuro di te se parli della tua carriera come se fosse un successo. Tuttavia, questo farà sì che gli altri ti guardino con occhi seri e anche tu ti ritroverai serio.
- Quando si avvia un'impresa, non parlare con sicurezza. Parla della tua nuova attività come faresti con qualsiasi altra attività. Chiamalo "lavoro" e anche quando lavori da casa, puoi chiamarlo "ufficio". Puoi dirlo in modo divertente, ma non rovinare i tuoi sforzi.
Parte 4 di 5: networking con le persone giuste
Costruisci una relazione, non comportarti come un "pareggio fuori bordo". Trattare tutti con rispetto, cortesia e compassione è un buon inizio! Non sai mai quando verrà instaurato un vero rapporto d'affari o quando troverai un nuovo partner, investitore o proprietario.
- Termina le relazioni solo quando è assolutamente necessario. Quando lasci il lavoro, cerca di controllare i tuoi sentimenti di tristezza, evita di mostrare mancanza di entusiasmo sul lavoro e non dire al tuo manager la "vera sensazione". Quando strappi una corda in una rete, non sai mai chi sarà ferito quando rimbalza di nuovo.
Fare rete con le persone, non con i prodotti. La rete puzza di interesse personale e superficiale quando pubblicizzi la tua attività in modo troppo chiaro. Dovresti sapere che il networking è essenziale per avere successo in qualsiasi professione, ma non dimenticare che stai costruendo un legame con le persone. Avvicinarsi alle interazioni umanistiche e olistiche che possono rendere più facile per gli altri ricordarsi di te quando hanno bisogno di reclutamento; Non solo il datore di lavoro pensa "So chi è bravo a sviluppare questo contenuto pubblicitario?", Ma pensa anche "C'è un lavoro adatto a lui?".
- Tutti nel tuo settore sanno quanto sia importante il networking, quindi non pensare di essere l'unico che deve uscire e pubblicizzare le tue competenze. In una certa misura, l'autopromozione è la parte più importante del gioco.
Sviluppa capacità di connessione. Non solo hai bisogno di queste competenze per le operazioni quotidiane con i tuoi manager e dipendenti, ma ti avvantaggiano anche quando si tratta di contratti. La ricerca mostra che gli imprenditori di maggior successo sono bravi sia in abilità cognitive che sociali.
- Presta attenzione ad apprezzare il lavoro e le opinioni degli altri.
- Pratica abilità di ascolto attivo. Ascolto attivo significa confermare ciò che dicono gli altri ripetendo ciò che intendono secondo la propria comprensione.
- Presta attenzione alle altre persone. Sii proattivo nel prestare attenzione alle emozioni, alle parole e al linguaggio del corpo degli altri.
- Connettere le persone. Un imprenditore di successo deve essere il fulcro che collega le relazioni tra le persone. Promuovere lo sviluppo dell'ambiente unisce le persone, trattandole in modo equo ed equo e incoraggiandole a lavorare insieme.
- Gioca un ruolo di leadership quando è necessaria la risoluzione dei conflitti. Gioca come mediatore invece di affrontare il problema personalmente.
Sviluppare relazioni con i clienti. Colleghi e potenziali datori di lavoro non sono gli unici con cui dovresti sviluppare solide relazioni nel mondo degli affari. Cerca di costruire il giusto rapporto con le persone che vengono nel tuo negozio, usano il tuo prodotto o apprezzano il tuo lavoro. L'emozione, non il prezzo, è spesso un fattore determinante quando un cliente desidera acquistare un prodotto.
Reclutamento intelligente. Il tuo staff è una rete di supporto e una condizione necessaria per il tuo successo. Recluta persone con competenze e capacità, ma deve anche considerare le loro capacità di lavoro di squadra.
- Non dare mai la priorità a persone che la pensano allo stesso modo che cercano di creare un team coeso. Nel complesso, la diversità dei punti di vista crea molti vantaggi per la tua azienda, sia in termini di innovazione che di esperienza.
- Fai attenzione quando ti trovi in una situazione in cui devi assumere un familiare o un amico. Affidarsi alle relazioni per trovare un lavoro è un modo, ma gestire un nepotismo può avere una cattiva immagine per la tua attività.Assicurati che le persone che assumi siano qualificate per la posizione che ricoprono.
Parte 5 di 5: coordinamento aziendale
Esistere. In qualità di proprietario di un'azienda, l'obiettivo più importante in una startup è sopravvivere. Se stai avviando una nuova attività o partendo da zero, evita di fissare obiettivi non realistici per la tua attività alle prime armi.
- L'obiettivo di tutte le attività è fare soldi, anche quelli che sono caritatevoli e non a scopo di lucro. Puoi fissare l'obiettivo di essere umile (quanto basta per far sopravvivere e prosperare l'azienda) o fantastico (attirare più investitori e deliziare gli azionisti), ma in una certa misura questo vale per tutti. impresa.
- Ad esempio, il tuo negozio di guanti non raggiungerà mai il suo obiettivo di fornire guanti a tutti i bambini svantaggiati in tutto il mondo se non mantieni tale attività operativa. . Gli obiettivi a lungo termine sono importanti, ma non a causa di essi che ignori i tuoi obiettivi sostenibili immediati.
Investire nel futuro. Hai mai sentito la gente dire "Devi investire soldi per fare soldi?" Salva quando possibile, ma solo con moderazione. Per spese importanti e utili, è necessario investire del capitale. Questi costi potrebbero essere gli stipendi dei professionisti di talento per i quali speri di assumerli, il costo della pubblicità nella rivista di settore o semplicemente i bei vestiti per sembrare degni di colleghi e ospiti. riga. Concentrati sull'investimento nel tuo successo futuro, non solo sulla celebrazione del successo presente.
- Evita di comprare camicie o cravatte costose, comprare un'auto o affittare un ufficio troppo grande di cui non hai davvero bisogno, ma non dare per scontato che le cose buone abbiano un prezzo. L'immagine è un fattore importante per il successo aziendale, ma non solo di tipo superficiale. Affittare un grande ufficio senza esaurire o investire in attrezzature e non essere in grado di pagare in tempo influenzerà l'immagine della tua attività nella percezione di altre aziende.
Aspettati e accetta i rischi. Le nuove imprese devono sopravvivere se vogliono crescere, non importa quanto piccole o grandi, ma tutte devono correre dei rischi. Uscire dalla norma è essenziale per il successo, sia nel tuo ruolo in azienda che nelle ambizioni del tuo settore. Pianifica attentamente il tuo progetto aziendale ed evita il rischio massimo, ma preparati a possibili fallimenti.
Porta una sorpresa. Gli innovatori di successo sono molto apprezzati dagli americani, ma la ricerca di nuove idee non è facile. Non aver paura di entrare nel business di un nuovo settore: le persone possono facilmente trovare una buona idea, ma lavorare per perseguirla mostra spirito e determinazione.
- Il fallimento di un'idea non significa necessariamente che l'idea sia sbagliata - a volte l'idea è giusta, ma il modo in cui segue non funziona. Non buttare via tutto ciò che hai cercato di fare o ristrutturare il tutto. Ad esempio, quando lavori in un'azienda o in una partnership, un problema può essere risolto comprendendo i ruoli e le responsabilità di ogni membro.
Amare fallire. Il fallimento aiuta a far luce sui tuoi metodi e obiettivi, non importa quanto sia doloroso. Il fallimento non è qualcosa di cui vergognarsi, ma un motivo per pensare a quello che hai fatto. A volte affrontare una grande battuta d'arresto e poi cercare di tornare al lavoro ci aiuterà a sviluppare la caparbietà, il coraggio che è essenziale per il lavoro futuro.
- Come disse una volta Henry Ford, "Il fallimento è semplicemente un'opportunità per ricominciare, ma questa volta agirai in modo più intelligente".
