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• Consigli
• avvertimento

Non riesci a evitare le notizie di crimini ispirati dall'odio, sommosse o persino violenza della polizia derivanti dal razzismo. Ma cos'è il razzismo e cosa puoi fare per combatterlo? Capire il razzismo e riconoscere gli effetti del razzismo è il primo passo per combatterlo quando lo affronti da solo, quando sei testimone di razzismo o discriminazione. trattamento, o quando la questione della razza è diffusa nei mass media.

Passi

Metodo 1 di 4: affrontare il razzismo dalla tua parte

1. 

   Renditi conto che non stai esagerando. Simili a molestie, atti di razzismo transitori e spesso involontari (noti come "aggressione da poco") potrebbero non sembrare un grosso problema per gli altri, ma se quei comportamenti ti disturbano, devono essere fermati.
   • Gli studi dimostrano che le persone di colore soffrono quotidianamente di piccoli attacchi razziali, ma coloro che commettono tali comportamenti molto probabilmente negano di aver fatto qualcosa di sbagliato o che le loro azioni siano il risultato di pregiudizi. gara. Questo può far sentire le persone di colore come se stessero immaginando cose, o temere che quando parlano, le loro esperienze saranno negate e ritenute infondate.

2. 

   
   
   Lascialo. Quando sei soggetto ad aggressioni minori oa qualche forma più ovvia di odio razziale, metti al primo posto i tuoi bisogni; puoi scegliere di andartene. Non sei obbligato a cercare di capire e ad entrare in contatto con una persona del genere.
   • In quanto vittima del razzismo, non hai l'obbligo di "riparare" la persona che ti ha attaccato. Partecipare a conversazioni sul razzismo ti farà solo sentire stanco e triste, per non parlare del duro lavoro, mentre puoi semplicemente andartene. Ma se vuoi provare a capire e interagire con la persona colpevole, puoi anche scegliere questa opzione.

3. 

   
   
   Solleva problemi solo con parole o modi. Invece di accusare qualcuno di essere razzista, rischiando di sviluppare un'increspata autodifesa, spiega esattamente perché il comportamento o le parole di quella persona sono importanti.
   • Ad esempio, invece di dire "Tu insulti gli altri", dì "Questo modo di dire insulterà gli asiatici". Usando "quel discorso" invece di "tu" dirotti la tua attenzione dall'aggressore alle sue parole.

4. 

   
   
   Sii sincero con i tuoi amici. Non sei mai obbligato ad accettare o affrontare il razzismo solo per evitare attriti con i tuoi amici. Il razzismo è sempre sbagliato e hai il diritto di parlare.
   • Se pensi che qualcuno si stia comportando in modo razzista, spiega perché quel comportamento è problematico. Puoi scegliere il tuo approccio; Renditi conto che le persone tendono a essere birichine quando vengono criticate, quindi più tatto sei, più saranno ricettive.

5. 

   Affrontare commenti o comportamenti razzisti all'interno del gruppo. Quando qualcuno del team fa o dice qualcosa di offensivo, a seconda di diversi fattori, quanto sei efficace nell'affrontare e risolvere il problema può essere alto o basso. Definisci il tuo obiettivo quando critichi il comportamento razzista nel gruppo: vuoi che tutti sappiano che non ascolterai queste cose, o vuoi rimanere in contatto con qualcuno che l'ha fatto accidentalmente. Qualcosa di brutto?
   • Criticare il comportamento razzista di una persona di fronte agli altri invece di parlare in privato farà capire al gruppo che non stai accettando tale comportamento nei tuoi confronti. Tuttavia, quando vengono criticate di fronte agli amici, le persone tendono a essere arruffate per legittima difesa.
   • Se ritieni che il comportamento sia completamente involontario e sei interessato a mantenere la tua cotta per la persona colpevole o mantenere una relazione con la persona, puoi togliertelo per un po ', poi chiedergli se puoi incontrarti in privato per parlarne o meno. Ci sono molte limitazioni quando aspetti a parlare, ad esempio la persona potrebbe dimenticare ciò che ha detto o in quali circostanze, un'altra limitazione è l'attesa per esprimere il messaggio che non lo farai. confutare tale comportamento.

6. 

   Pratica diversi approcci al comportamento o al linguaggio razzista. Ci sono molti modi per rispondere a cose raccapriccianti e devi scegliere la risposta che si adatta alla tua personalità e al tuo rapporto con la persona colpevole.
   • Puoi contattarti condividendo: "Sai, mi fa male quando le persone lo dicono o lo fanno, perché ..." Parlare dei tuoi sentimenti renderà le persone meno autodifese che sincere. criticare ciò che hanno fatto, ma l'approccio di cui sopra li fa anche sentire meno responsabili del loro comportamento, che non è la strategia giusta a lungo termine.
   • Un altro approccio più diretto è dire "Non dovresti dirlo o farlo. Offende le persone di questa razza perché ...". Questo approccio consente alle persone di sapere che il loro comportamento è doloroso e che dovrebbero smetterla.

7. 

   Impara come affrontare il razzismo delle persone di status superiore. Se il tuo insegnante o capo ti tratta in modo diverso a causa della tua razza, ti denigra e ti confonde, è difficile affrontarlo perché sono in una posizione di autorità su di te e possono influenzarti. al tuo punteggio o reddito.
   • Se pensi che il loro razzismo sia stato intenzionale o imprudente e se hai un buon rapporto di lavoro con questa persona, considera di parlare con l'insegnante o il capo. La persona potrebbe non essere consapevole che il suo comportamento è terribile. Ad esempio, un insegnante che ti chiede di presentare "opinioni asiatiche" potrebbe non rendersi conto che il suo comportamento è offensivo per te, poiché gli asiatici non sono un'unica identità.
   • Se parli con un insegnante o un capo, assicurati di metterlo in contatto con loro quando non sono occupati e richiedi una conversazione privata. Fagli capire le tue preoccupazioni in modo chiaro, diretto e senza emozioni: "A volte vedo che mi rendi diverso dagli altri solo per la mia razza. Spero davvero che lo siamo Puoi chattare in modo che questa situazione non si ripeta. "
   • Se scopri che il razzismo è intenzionale, dannoso o se pensi che parlare direttamente con un insegnante o un capo possa avere conseguenze negative per te, influenzando il tuo rapporto di lavoro. account, devi parlare con qualcuno con un'autorità superiore. A scuola, quella persona può essere il consulente scolastico o il preside. Al lavoro, puoi parlare con il reparto risorse umane del tuo capo o con il manager. Innanzitutto, assicurati di tenere un registro di tutti i loro attacchi razzisti o minori. Pianifica un incontro privato in cui puoi presentare cosa è successo (inclusa la frequenza del comportamento, citare direttamente da loro o descrivere l'azione in ogni caso, se possibile) e spiegare perché questi comportamenti non sono accettabili.

8. 

   
   
   Comprendi i tuoi diritti. Se sei soggetto a razzismo sul posto di lavoro o in luoghi pubblici, potresti avere determinati diritti legali. Negli Stati Uniti, sia le leggi statali che quelle federali sono contro il razzismo, in particolare il Civil Rights Act del 1964.
   • Negli Stati Uniti, puoi contattare un avvocato per i diritti civili o sul posto di lavoro, se il razzismo ti ha tolto la casa, il lavoro, la sicurezza o qualsiasi altra libertà. il tuo. La maggior parte degli stati ha un programma di segnalazione della discriminazione rigoroso, quindi assicurati di contattare immediatamente un avvocato.
   • Se vuoi fare causa e non puoi pagare un avvocato, ci sono molti gruppi per i diritti umani che possono aiutarti. Negli Stati Uniti, valuta la possibilità di contattare il Southern Poverty Law Research Center degli Stati Uniti o la Commissione anti-diffamazione.

9. 

   
   
   Distinguere atti di razzismo e persone razziste. I razzisti sono provocati da ostinazione fanatica e pregiudizio, ed è improbabile che cambino anche quando li affronti. Gli atti di razzismo sono spesso l'errore o il risultato della maturazione in culture in cui il razzismo è la norma.
   • Con i razzisti, è più probabile che spendi meno sforzi per decidere di affrontarli o passare il tempo a istruirli sul razzismo e sul perché il loro comportamento ti disturba. Spesso queste persone presumono che tu stia cercando di ottenere un vantaggio a causa della tua razza, quando sei davvero offeso dalle loro parole o azioni. Raramente una persona veramente razzista ti ascolterà e cambierà il suo comportamento solo perché le sue azioni ti danno fastidio. In alcuni casi, puoi essere in pericolo se ti sforzi di affrontarli.
   • Tuttavia, se una persona è, fondamentalmente, gentile, ma a volte fa commenti o dichiarazioni razziste, puoi motivarla a smetterla spiegando perché il suo comportamento è offensivo. a qualcun altro. Queste persone spesso sono completamente all'oscuro dei reali effetti del razzismo nel mondo.
   • Spetta a te decidere se devi prenderti il ​​tempo per trattare con persone razziste o comportamenti o politiche razziste. Non hai alcun obbligo di istruire gli altri solo perché sei in minoranza.

10. 

    
    
    Prenditi cura di te. La resistenza al razzismo è un pesante fardello e può essere traumatica. Assicurati che i tuoi fidati sostenitori siano con te e che ti stai prendendo il tempo per costruire la tua forza emotiva e psicologica.
    • Lo stress derivante dall'affrontare il razzismo può influenzare ogni aspetto della vita, compresa la salute mentale, il rendimento scolastico e persino il rischio di malattia grave.
    • Unisciti ad associazioni studentesche per studenti di colore, organizzazioni politiche o gruppi di pari per incontrare e entrare in contatto con colleghi come te. Parla con i membri della famiglia delle situazioni stressanti e di come affrontarle. Gli studi dimostrano che discutere con persone che hanno esperienze negative simili è un fattore importante per aiutarti a far fronte allo stress associato a queste esperienze.
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Metodo 2 di 4: affrontare la discriminazione razziale mirando ad altri

1. 

   Parla quando senti una battuta razzista o razzista. Le persone spesso ignorano i commenti o le battute razziste quando sono arrabbiate e non sanno cosa dire. Tuttavia, essere preparati in anticipo ti darà la capacità di reagire e agire per difendere ciò che è giusto. Ci sono una varietà di approcci al problema tra cui puoi scegliere a seconda della tua personalità, del tuo rapporto con la persona che ha pronunciato queste parole e delle circostanze in cui ti trovavi allora:
   • Considera l'idea di rispondere: "Non va bene". In alcuni casi, come nel mezzo di una lezione o quando scendi dalla fermata dell'autobus, non avrai il tempo o la capacità di comunicare pienamente ciò che qualcuno ha detto, ma puoi farglielo sapere il loro comportamento era oltre il livello consentito. Ti sentirai meglio quando difenderai la cosa giusta.
   • Prova a dire: "Oh, questo è razzista. Perché lo dici?" Avviare una conversazione farà riflettere l'altra persona sull'opportunità di dire ciò che ha appena detto.
   • Se è uno scherzo, prova a dire: "Perché quello scherzo è divertente?" in tono serio, come se non avessi capito la battuta. Costringere qualcuno a spiegare perché la loro battuta è divertente, indurrà quella persona a considerare le implicazioni razziste che ha fatto. Dopo aver spiegato, se pensano ancora che lo scherzo sia uno scherzo, puoi dire: "Quello scherzo è davvero razzista".

2. 

   Affrontare il razzismo a casa tua. A volte le persone più offensive sono i membri della famiglia, come il tuo rispettato nonno o tua madre. Un membro della tua famiglia potrebbe fare commenti o battute razziste o potrebbe effettivamente essere discriminatorio nei confronti di altre razze (ad esempio, non permettendoti di uscire con neri o non tradendo le persone. Gli amici indiani visitano la tua casa). Questa situazione può essere difficile per te, poiché quelle sono le persone che rispetti e obbedisci (ad esempio, i tuoi genitori, mentre vivevi con la tua famiglia).
   • Mantieni la calma, ma fagli sapere come ti senti. La tua famiglia è costruita su una base di amore e fiducia, quindi dovresti tranquillamente far sapere ai tuoi familiari quando hanno detto o fatto qualcosa di fastidioso. Non urlare, non criticarli personalmente, ma faglielo sapere: ad esempio, potresti dire "Non mi piace quello che dici" o "Quello che ha detto mi fa sentire a disagio" o chiedere loro di spiegare. come il motivo per cui dicono queste parole razziste. Questa azione avvierà la conversazione e ti darà l'opportunità di capire perché il loro comportamento è negativo.
   • Nota che a volte parlare con queste persone può peggiorare le cose; per esempio, se uno zio sa che le battute razziste ti infastidiscono, potrebbe deliberatamente fare altre battute.
   • Se i tuoi genitori stabiliscono regole razziste sui tuoi amici, dovrai fare una scelta. Puoi seguire quella regola mentre sei con i tuoi genitori, oppure puoi infrangere segretamente le loro regole. Comprendi che quando conoscono le tue azioni, puoi subire delle conseguenze.
   • A volte non puoi influenzare un membro della famiglia razzista a smettere di fare o dire cose offensive. Puoi scegliere di stare il più lontano possibile dalla persona e continuare a dirgli cosa provi riguardo al suo razzismo, ma sfortunatamente, in alcuni casi, non funzionerà. frutta. Comprendi le loro opzioni e fai del tuo meglio per evitare di nutrire pensieri o abitudini prevenute e cieche.

3. 

   Diventa un alleato. Se ti opponi al razzismo ma non sei in minoranza, ogni volta che incontri il razzismo, puoi svolgere un ruolo importante nell'affrontarlo. Imparando a distinguere i piccoli attacchi contro le persone di colore, puoi sfruttare la tua posizione preferita per combattere il razzismo di ogni tipo.
   • Pratica scambi razziali in "spazi sicuri per le minoranze". Il razzismo è un argomento difficile e alle non minoranze viene spesso insegnato che non dovrebbero parlare o "vedere" le differenze razziali. Può essere molto difficile combattere il razzismo quando lo fanno, perché potresti non avere alcuna esperienza in conversazioni razziali. Trova altri alleati che vogliono anche combattere il razzismo e pratica insieme le situazioni razziste che incontri nella tua vita quotidiana.
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Metodo 3 di 4: Trattare con il razzismo nella società

1. 

   Incontra persone diverse da te. In molte parti del mondo può essere difficile conoscere persone di altre razze. È naturale guardare verso persone simili a te, quindi a volte avremo solo amici della stessa razza. Esplora altre culture e modi per vivere il mondo. Farlo amplia la tua visione del mondo e aiuta amici, familiari o bambini a rendersi conto che le amicizie con persone diverse sono normali e accettabili.
   • Visita fiere culturali, festival e attività di incontro nella comunità in cui vivi. Vai alla tua biblioteca locale o al centro comunitario per trovare informazioni.
   • Unisciti a un club, inizia un nuovo hobby, visita una chiesa o una cappella o unisciti a un gruppo per fare nuove amicizie.

2. 

   Parla di razza. La razza è diventata un argomento tabù, perché a molti viene insegnato fin dalla giovane età che è indecente o inappropriato parlare di razza. Ma mentre il razzismo persisteva, i dibattiti, la disponibilità all'apprendimento e l'empatia erano cruciali; Molti studi hanno dimostrato che gli scambi razziali aumentano la comprensione e la tolleranza. Cogli l'occasione per avviare il dibattito.
   • Se sei un genitore, parla ai tuoi figli della razza. Non costringerli a essere ordinati quando dicono qualcuno di un colore della pelle diverso; È normale prestare attenzione alle differenze nei bambini. Insegna loro che la differenza è buona! Dì cose come: "Sì, fantastico, non è vero? Joe è nero e io sono giallo. Siamo tutti diversi!"
   • Quando tuo figlio è abbastanza grande da essere consapevole, parlagli del razzismo. Se sei in minoranza, puoi far sapere a tuo figlio cosa potrebbe affrontare in anticipo e costruire la sua autostima e fiducia in modo che possa reagire in modo appropriato in tutte le situazioni. Se non sei in minoranza, è comunque importante parlare con i tuoi figli del razzismo. Insegna a tuo figlio la storia della razza nel paese e spiega loro perché alcune persone hanno atteggiamenti razzisti nei confronti degli altri (pregiudizi, stereotipi, stereotipi fanatici, ecc. ).

3. 

   Dedizione. Se possibile, raccogli fondi o fai volontariato presso organizzazioni anti-razzismo nella tua comunità locale o paese, come le seguenti negli Stati Uniti:
   • Centro sudamericano per la legge dei poveri
   • Comitato per la prevenzione della diffamazione
   • Campagna sui diritti umani
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Metodo 4 di 4: comprendere il razzismo

1. 

   Comprendi la differenza tra razzismo, ostinazione fanatica e pregiudizio. Queste frasi sono talvolta usate in modo intercambiabile nei media o nelle conversazioni, ma ci sono differenze tra loro che devono essere comprese. Conoscere la differenza tra questi concetti ti aiuterà a comunicare, poiché le persone spesso usano il termine sbagliato per intendere ciò che significano.
   • Il razzismo è un regime di oppressione diretto a un gruppo di persone per razza, colore o etnia. In generale, il razzismo coinvolge un gruppo razziale o maggioritario che stabilisce leggi, politiche, sistemi e standard culturali che danno priorità alla loro razza, mentre le razze o altre minoranze sono state danneggiate.
   • La testardaggine fanatica, d'altra parte, è odio. Testardaggine fanatica significa odiare un gruppo di persone per quello che sono e / o credere che il loro gruppo sia fondamentale, questo odio non è limitato alla razza o all'etnia; potresti odiare un gruppo di persone a causa della loro religione, sesso, orientamento sessuale, razza, disabilità fisica, ecc. Ad esempio, il genocidio ebraico è stato alimentato dalla testardaggine fanatica, che è simile alla forza trainante dietro tutti i crimini d'odio ai sensi della legge statunitense.
   • Il pregiudizio (letteralmente "pregiudizio") è il presupposto che si capisca una persona perché appartiene a un certo gruppo. Sebbene la parola abbia spesso una connotazione negativa, il pregiudizio non è sempre negativo. Ad esempio, lo stereotipo è che tutti gli asiatici siano bravi in ​​matematica o che tutte le persone di colore siano grandi cantanti o atleti. Queste sono affermazioni stereotipate basate sulla razza. Potresti anche avere pregiudizi contro qualcuno a causa della religione, del genere, della disabilità fisica, ecc., Così simile alla testardaggine fanatica, il pregiudizio non si limita alla razza.

2. 

   Comprendi l'intersezione di questi tre concetti e la loro relazione con il razzismo. A volte le politiche o le pratiche razziste sono molto "vistose" (almeno quando si guarda alle loro storie), ad esempio, la storia della schiavitù americana (a quel tempo era considerata corso legale e religiosamente accettato) esisteva nel regime razzista. Tuttavia, altre volte, le persone discutevano ancora se certe politiche o pratiche fossero razziste; ad esempio, molti considerano la politica statunitense Act Positive (che richiede alle aziende negli Stati Uniti di soddisfare la quota di reclutamento di diversi gruppi demografici) sia razzista, quando altri sostengono che questa politica prevenga il razzismo.
   • Poiché il razzismo è il maltrattamento di un gruppo da parte di un gruppo potente, il "razzismo reciproco" (spesso usato per descrivere una situazione in cui i membri di un gruppo minoritario maltrattano l'appartenenza a un gruppo di maggioranza a causa della loro razza) è una terminologia errata. Quell'azione dovrebbe essere chiamata "ostinazione fanatica" o "pregiudizio" invece di "razzismo".
   • È importante ricordare che puoi sostenere il razzismo anche se non odi nessuno. In effetti, puoi sostenere il razzismo senza nemmeno saperlo, perché il razzismo è un regime di repressione diffusa.

3. 

   Comprendi la storia del razzismo nel tuo paese e in tutto il mondo. La triste ma vera verità sulla natura della civiltà umana nel corso della storia è che la maggior parte delle principali civiltà ha dovuto resistere al razzismo. La ragione è che il razzismo è il maltrattamento dei deboli (i pochi) da parte di chi detiene il potere (i pochi), e la razza è una delle principali linee di demarcazione con cui gli esseri umani hanno utilizzato fino ad oggi per determinare chi ha o non ha il potere.
   • In Nord America, si pensa che la storia del razzismo sia iniziata quando gli europei bianchi si stabilirono nel continente e invasero le popolazioni indigene (nativi americani o indiani). . In effetti, un gruppo razziale era più potente dell'altro (in termini di armi ed epidemie che massacrarono tutte le persone di queste razze).
   • Durante il periodo vittoriano in Europa, il razzismo era incorporato nel pensiero occidentale grazie alle presunte scoperte "scientifiche" delle differenze razziali. Influenzati dalla teoria dell'evoluzione di Dacuyn (Darwin), gli scienziati ritengono che la razza bianca anglo si sia evoluta ulteriormente rispetto alle altre razze.

4. 

   Comprendi come il razzismo si collega al sistema pubblico. Sebbene molti regimi oppressivi come la schiavitù siano stati aboliti in molte parti del mondo, gli atteggiamenti e le politiche razziste, grandi o piccole, sono ancora un problema in ogni nazione.

5. 

   Riconosci le conseguenze del razzismo. Poiché il razzismo è sistemico, la sua influenza può essere vista nei media, nelle agenzie governative, nel sistema scolastico e persino nella religione.
   • Presta attenzione agli stereotipi su altre razze o etnie in televisione, libri o film. La popolarità dei videogiochi e dei videogiochi ha aperto molte strade alla diffusione di questoismo. Contatta i produttori di prodotti razzisti e spiega le tue lamentele. Rifiuta di sostenere qualsiasi azienda o organizzazione che consenta il verificarsi del razzismo.

6. 

   Comprendi che non tutto il razzismo è evidente. Nella vita di tutti i giorni, i "piccoli attacchi" sono più comuni dell'odio evidente, ma fanno la stessa cosa. Come suggerisce il nome, le aggressioni minori sono piccoli comportamenti discriminatori che molti potrebbero non riconoscere, ma nel tempo, con le persone di colore, quegli attacchi diventano più pronunciati e dannosi. amore.
   • Un leggero attacco può essere qualsiasi cosa, dall'allontanarsi inconsciamente da una persona di colore su un treno, chiedere a una donna di colore se i suoi capelli sono davvero "suoi". , o chiedi a un americano asiatico da dove vengono "veramente".
   • Le aggressioni minori, diverse da evidenti atti di odio, sono spesso non intenzionali. Ciò rende difficile per le persone di colore "dimostrare" che il comportamento si è verificato, e allo stesso tempo rischiano di essere viste come troppo arrabbiate o accusate di cercare di ottenere un vantaggio attraverso la razza quando si oppone a tali atti offensivi.
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Consigli

• Negli Stati Uniti, intenta una causa per i diritti civili quando sei vittima di un razzismo di lunga data.
• Forse ti sei comportato in modo razzista e non lo sapevi. Leggi questo utile articolo di wikiHow per suggerimenti su come smettere di comportarti in questo modo.

avvertimento

• Sebbene affrontare il razzismo sia ammirevole, può anche essere pericoloso. Renditi conto che ci sono dei rischi associati all'affrontare il razzismo, specialmente quando l'argomento è provocato dalla testardaggine fanatica piuttosto che dalla semplice ignoranza.