Contenuto

• Al passo
• Metodo 1 di 5: formatta il tuo curriculum
• Metodo 2 di 5: crea un curriculum cronologico
• Metodo 3 di 5: crea un curriculum funzionale
• Metodo 4 di 5: prepara un curriculum combinato
• Metodo 5 di 5: fai in modo che il contenuto esca bene
• Suggerimenti

Un curriculum è una forma di auto-promozione che, se eseguita correttamente, mostra come le tue capacità, esperienza lavorativa e risultati soddisfino i requisiti lavorativi del lavoro che desideri. Questo articolo descrive tre diversi modi in cui puoi creare il tuo curriculum. Spiega anche passo dopo passo come formattare e strutturare il contenuto in modo che le tue abilità si distinguano e catturino l'attenzione del lettore.

Al passo

Metodo 1 di 5: formatta il tuo curriculum

1. Formatta il testo. La prima cosa che un potenziale datore di lavoro vedrà sul tuo curriculum è il testo. Per questo motivo, è molto importante che tu faccia una buona prima impressione. Scegli una dimensione del carattere professionale 11 o 12. Times New Roman è il classico carattere serif, mentre Arial e Calibri sono due dei migliori caratteri sans serif. Mentre i caratteri sans serif sono una scelta più popolare per i curriculum, Yahoo afferma che Helvetica è il miglior carattere da utilizzare per il tuo curriculum.
   • Times New Roman è difficile da leggere su uno schermo per molte persone. Se stai inviando il tuo curriculum via email, considera invece di utilizzare Georgia come carattere. Questo è un carattere serif più leggibile.
   • Puoi utilizzare più caratteri per parti diverse del tuo curriculum, ma prova a utilizzare un massimo di due caratteri. Invece di utilizzare caratteri diversi, prova a rendere alcune sezioni in grassetto o corsivo.
   • Per l'intestazione e i sottotitoli delle diverse sezioni puoi usare la dimensione del carattere 14 o 16, ma non dovresti rendere il resto del testo molto grande.
   • Il tuo testo dovrebbe essere sempre nero pieno. Assicurati di rimuovere tutti i collegamenti ipertestuali (come il tuo indirizzo e-mail) in modo che non vengano stampati in blu o in qualsiasi altro colore contrastante.
2. Organizza la pagina. Il tuo curriculum dovrebbe avere un margine di pagina in pollici e una spaziatura di 1,5 o 2 punti. Il centro del tuo curriculum dovrebbe essere giustificato a sinistra e la tua intestazione dovrebbe essere centrata nella parte superiore della pagina.
3. Crea un'intestazione. Questa è l'area nella parte superiore del tuo curriculum che contiene tutte le tue informazioni di contatto, inclusi nome, indirizzo, indirizzo email e numero di telefono. Rendi il tuo nome leggermente più grande del resto dell'intestazione: usa la dimensione del carattere 14 o 16. Aggiungi sia il numero di telefono fisso che quello di cellulare, se li hai entrambi.
4. Determina il layout. Esistono tre diversi tipi di CV, con una struttura ogni volta diversa: un CV cronologico, funzionale o combinato. La struttura che utilizzi dipende dalla tua esperienza lavorativa e dal tipo di lavoro per cui ti candidi.
   • Un curriculum cronologico viene utilizzato per mostrare uno sviluppo costante all'interno di un particolare campo. Questo curriculum è la scelta migliore per chi fa domanda per un lavoro nel suo campo. Con questo puoi dimostrare che negli anni ti è stata data sempre più responsabilità nel tuo lavoro.
   • Con un curriculum funzionale, l'enfasi è più sulle capacità e le competenze che sull'esperienza lavorativa. Questo curriculum è la scelta migliore per qualcuno che ha dei buchi nel proprio curriculum o che ha maturato esperienza come lavoratore autonomo per un po '.
   • Un curriculum combinato è, come suggerisce il nome, una combinazione di un curriculum cronologico e uno funzionale. Questo tipo di curriculum viene utilizzato per dimostrare abilità specifiche e come le hai acquisite. Se hai sviluppato una certa combinazione di abilità lavorando in campi diversi e correlati, questo curriculum è la scelta migliore per te.

Metodo 2 di 5: crea un curriculum cronologico

1. Inizia elencando la tua esperienza lavorativa. Poiché si tratta di un curriculum cronologico, dovresti elencare tutti i lavori che hai svolto in ordine cronologico. Inizia con il tuo lavoro più recente. Annota il nome dell'azienda, l'ubicazione, il titolo di lavoro, i compiti e le responsabilità e le date di inizio e fine del tuo lavoro.
   • È meglio menzionare prima il titolo del lavoro, in modo che il tuo lavoro possa essere letto chiaramente immediatamente. Puoi anche scegliere di elencare prima il nome dell'azienda. Qualunque cosa tu scelga, assicurati di essere coerente in tutta la lista.
   • Per ogni lavoro che hai svolto, crea una sezione che descriva i tuoi principali risultati e una breve descrizione di qualcosa di importante che hai ottenuto durante quel lavoro.
2. Descrivi la formazione che hai seguito. Proprio come hai fatto con la tua esperienza lavorativa, dovresti elencare tutti i tuoi corsi in ordine cronologico. Inizia con la tua formazione più recente. Annota qualsiasi università, istruzione professionale e di altro tipo, nonché stage che potresti aver svolto. Annota il nome del tuo programma di studio o campo di studio, nonché la data in cui lo hai completato. Se non hai ancora completato un corso, indica la data di inizio e la data di fine prevista del corso.
   • Indicare sempre il nome dell'università o della scuola superiore, l'ubicazione e il nome del corso di studio o del campo di studio.
   • Se hai ottenuto ottimi voti o ti sei laureato (summa) con lode, puoi anche dichiararlo qui.
3. Includere qualifiche o abilità speciali. Dopo aver annotato le informazioni più importanti - la tua esperienza lavorativa e la tua istruzione - puoi essenzialmente elencare tutto ciò che è importante per te. Crea una sezione denominata "Abilità speciali" o "Qualifiche uniche" ed elenca queste cose.
   • Se parli più di una lingua, elenca queste lingue qui. Assicurati di includere la tua padronanza di quella lingua, ad esempio: principiante, intermedio, quasi nativo o ragionevole, bravo, fluente e così via.
   • Se hai molte conoscenze in un campo o in una disciplina particolare, come la programmazione, e pensi che altri candidati probabilmente no, indica il tuo livello di conoscenza.
4. Includi riferimenti. Includi da 2 a 4 referenze professionali (senza famiglia o amici) nel tuo curriculum. Includi il nome della persona, il rapporto che ha con te e le informazioni di contatto della persona, inclusi numero di telefono, indirizzo e indirizzo e-mail. Fallo solo se richiesto nel posto vacante. Se vuoi comunque farci sapere che hai delle referenze, includi "referenze su richiesta" nel tuo curriculum.
   • Un manager o un supervisore diretto è più adatto da utilizzare come riferimento. Puoi anche registrare un insegnante o un professore al cui corso hai ottenuto voti alti.
   • L'azienda per cui ti stai candidando può contattare queste persone, quindi chiamale sempre in anticipo per informarle che le hai fornite come riferimento e che stai facendo domanda per un lavoro.

Metodo 3 di 5: crea un curriculum funzionale

1. Descrivi la formazione che hai seguito. Proprio come hai fatto con la tua esperienza lavorativa, dovresti elencare tutti i tuoi corsi in ordine cronologico. Inizia con la tua formazione più recente. Annota qualsiasi università, istruzione professionale e di altro tipo, nonché stage che potresti aver svolto. Annota il nome del tuo programma di studio o campo di studio, nonché la data in cui lo hai completato. Se non hai ancora completato un corso, indica la data di inizio e la data di fine prevista del corso.
   • Indicare sempre il nome dell'università o della scuola superiore, l'ubicazione e il nome del corso di studio o del campo di studio.
   • Se hai ottenuto ottimi voti o ti sei laureato (summa) con lode, puoi anche dichiararlo qui.
2. Includere premi e risultati. Se ti è mai stato assegnato un premio speciale o un segno di riconoscimento, elencalo qui insieme al nome, alla data e allo scopo del premio. Assicurati di presentarti come una persona di successo e laboriosa elencando i prezzi il più possibile.
   • Se ti sei distinto o hai ricevuto un segno di riconoscimento per uno dei tuoi lavori, includilo qui.
   • Anche se hai ricevuto un premio per il tuo lavoro di volontariato, puoi menzionarlo molto bene in questa sezione. Qualunque siano le circostanze, sottolinea le cose meravigliose che hai fatto e per le quali sei stato riconosciuto.
3. Descrivi le tue abilità speciali. La sezione precedente su premi e risultati è molto specifica, ma la sezione che descrive le tue abilità è molto più generale. Fai un breve elenco di tratti caratteriali positivi che spieghi. Gli esempi sono puntuale, estroverso, entusiasta, diligente, giocatore di squadra e così via.
4. Descrivi la tua esperienza lavorativa. Poiché questa non è la parte più forte del tuo curriculum, è meglio menzionarla alla fine in modo che il reclutatore veda prima i tuoi risultati che sono più impressionanti.
   • Crea sottotitoli per il tipo di esperienza acquisita in ciascun lavoro, ad esempio "esperienza gestionale", "esperienza legale" o "esperienza finanziaria".
   • Per ogni lavoro, assicurati di includere il nome dell'azienda, la sua posizione, il tuo titolo professionale, i tuoi doveri e responsabilità e le date di inizio e fine del tuo lavoro.
   • Puoi aggiungere un sottotitolo in grassetto con "risultati importanti" o "risultati" sotto ogni descrizione del lavoro, se lo desideri. Includere da due a tre risultati o risultati significativi per ogni posizione.
   • Assicurati di quantificare le descrizioni dei tuoi lavori precedenti. Ciò significa che utilizzi i numeri per descrivere le tue esperienze e i risultati raggiunti. In questo modo diventa più facile per i reclutatori e gli impiegati del personale vedere quanto sei bravo in qualcosa e quanto sono importanti i tuoi risultati.
5. Includere il volontariato. Se hai fatto o fai ancora molto volontariato, fai un elenco qui. Indica il nome dell'organizzazione, il periodo in cui hai lavorato o il numero totale di ore che hai lavorato lì, nonché i tuoi doveri e responsabilità.
6. Includi riferimenti. In fondo al tuo CV metti un elenco con da 2 a 4 referenze professionali. Queste sono tutte persone con cui non sei imparentato, ma con cui hai avuto a che fare sul lavoro. Potresti elencare un precedente datore di lavoro, insegnante o supervisore del tuo lavoro di volontariato. Tuttavia, fallo solo se è richiesto nel posto vacante. Se vuoi comunque farci sapere che hai delle referenze, includi "referenze su richiesta" nel tuo curriculum.
   • Includi il nome della persona, il rapporto che ha con te e il numero di telefono, l'indirizzo e l'indirizzo e-mail.
   • L'azienda per cui ti stai candidando può contattare queste persone, quindi chiamale sempre in anticipo per informarle che le hai fornite come riferimento e che stai facendo domanda per un lavoro.

Metodo 4 di 5: prepara un curriculum combinato

1. Scegli quale struttura vuoi dare al tuo curriculum. Poiché stai redigendo un curriculum combinato, non ci sono regole rigide per la struttura o il layout che devi seguire. Molte persone usano layout molto diversi per un curriculum combinato, quindi concentrati su ciò in cui sei bravo. Oltre alla tua esperienza lavorativa e all'istruzione, puoi scegliere di includere cose come abilità, premi e risultati, lavoro di volontariato che fai o hai svolto e qualifiche speciali.
2. Dichiara la tua esperienza lavorativa. Questo può essere fatto in due modi. Se hai avuto lavori in più di un campo, usa i sottotitoli per elencare i tuoi lavori precedenti. In questo modo dividi la tua esperienza lavorativa in diverse categorie. Se puoi dimostrare che la tua progressione di carriera è la prova delle capacità che vorresti evidenziare, è meglio elencare la tua esperienza lavorativa in ordine cronologico senza utilizzare i sottotitoli.
   • Per ogni datore di lavoro o lavoro, assicurati di includere le seguenti informazioni generali: nome dell'azienda, posizione, titolo professionale, mansioni e date di inizio e fine del lavoro.
3. Fornisci informazioni sui corsi di formazione che hai seguito. Le informazioni fornite sulla formazione con un CV combinato sono le stesse di altri tipi di CV. Devi solo mettere le informazioni in un posto diverso. Per ogni università o scuola superiore che hai frequentato, indica il nome e l'ubicazione della scuola, il nome del corso di studio o campo di studio e le date di inizio e fine del tuo programma di studi.
   • Se hai ottenuto voti molto buoni o ti sei laureato (summa) con lode, potresti anche menzionarlo.
4. Includere altre informazioni pertinenti. Dopo aver annotato la tua istruzione e la tua esperienza lavorativa, elenca tutte le altre informazioni che ritieni possano essere utili a un potenziale datore di lavoro. Scegli di includere informazioni come qualifiche speciali, abilità, premi e risultati o attività di volontariato che svolgi o hai svolto.
5. Includi riferimenti. Includi da 2 a 4 referenze professionali (senza famiglia o amici) nel tuo curriculum. Includi il nome della persona, il rapporto che ha con te e il numero di telefono, l'indirizzo e l'indirizzo e-mail. Fallo solo se richiesto nel posto vacante. Se vuoi comunque farci sapere che hai delle referenze, includi "referenze su richiesta" nel tuo curriculum.

Metodo 5 di 5: fai in modo che il contenuto esca bene

1. Pensa a titoli di lavoro che catturano l'attenzione del datore di lavoro. Dai un'occhiata ai tuoi titoli di lavoro. Sono interessanti e descrivono chiaramente il contenuto della posizione? Invece di dire che eri un "cassiere", dì che eri un "agente del servizio clienti". Oppure, invece di affermare che eri un "segretario", scrivi che eri un "assistente amministrativo". Tuttavia, non utilizzare titoli di lavoro fuorvianti. Pensa solo a quanto bene il titolo del lavoro descrive il lavoro e quanto è interessante il titolo del lavoro.
   • Ad esempio, un titolo di lavoro come "Manager" non descrive chi o cosa hai gestito. Titoli di lavoro come "Sales Manager" o "Operations Manager" possono descrivere meglio il lavoro e attirare più attenzione su un curriculum.
   • Dai un'occhiata su Internet per vedere quali titoli di lavoro sono comuni nel tuo campo. Questo potrebbe darti alcune idee su come rendere più chiari i tuoi titoli di lavoro.
2. Usa le parole chiave in modo strategico. Molti datori di lavoro oggigiorno scansionano i CV ricevuti con un software speciale per vedere se contengono determinate parole chiave. Questo è un modo per pre-filtrarli prima di inviare un piccolo numero a un vero essere umano. Pertanto, vuoi assicurarti che il tuo curriculum contenga tutte le parole chiave importanti che corrispondono al tuo campo e al lavoro per cui ti stai candidando.
   • Scopri quali parole utilizza il datore di lavoro nel posto vacante. Se il datore di lavoro ha esperienza di ricerca sui requisiti del lavoro, assicurati di usare la parola "ricerca", "ricerca" o "ricercato" almeno una volta quando descrivi i lavori e le competenze sul tuo curriculum.
   • Tuttavia, non utilizzare tutte le parole chiave nell'offerta di lavoro. Il tuo curriculum suscita quindi sospetti da parte del datore di lavoro.
3. Usa verbi attivi per descrivere i tuoi doveri, responsabilità e risultati. Ciò sottolinea le tue capacità e la tua idoneità per il lavoro per cui ti stai candidando. Scegli i verbi che descrivono i tuoi doveri e le tue responsabilità e assicurati di iniziare le descrizioni del lavoro con quei verbi. Ad esempio, se prima avevi un lavoro come receptionist, potresti usare verbi come "pianificare", "assistere" e "concedere". Ad esempio, dici di aver eseguito quanto segue: "appuntamenti programmati", "clienti assistiti" e "supporto amministrativo fornito".
4. Controlla il tuo curriculum per errori di ortografia e rivedilo. Questo passaggio è molto importante. Controlla più volte il tuo curriculum. Quindi chiedi a qualcun altro di controllare il tuo curriculum. Quindi chiedi a qualcuno più lontano da te di leggere di nuovo il tuo curriculum. Il tuo curriculum andrà nella spazzatura per errori di ortografia e grammatica, indipendentemente dalle abilità e dall'esperienza lavorativa che hai.
   • Controlla il tuo curriculum per ortografia, grammatica, informazioni di contatto, errore di battitura e uso improprio di punteggiatura, plurale e beni.
   • Controlla attentamente di aver utilizzato la formattazione corretta e di non aver dimenticato alcuna informazione importante.

Suggerimenti

• Mostra ciò che hai ottenuto. Quando fai un elenco punto per punto per una particolare abilità o qualifica da qualche parte nel tuo curriculum, includi sempre numeri concreti per mostrare ciò che hai ottenuto. Questo mostra a un datore di lavoro quale valore potresti avere per l'azienda.
• Essere creativo. Questo non significa che dovresti usare del testo colorato o spruzzare un profumo sul tuo curriculum prima di inviarlo. Tuttavia, alcuni elenchi punto per punto, parole in grassetto, lettere maiuscole e una struttura di dati ben congegnata possono assicurarti di distinguerti in modo positivo dagli altri candidati. Ricorda, un datore di lavoro guarderà un curriculum per una media di 7 secondi prima di decidere se leggerlo effettivamente o metterlo nella spazzatura. Durante quel breve periodo di tempo, devi assicurarti che le capacità e i risultati che ti rendono la scelta migliore catturino l'attenzione del datore di lavoro.
• Crea un curriculum su misura per ogni candidatura. Analizzare il posto vacante a cui vuoi rispondere ti aiuterà a capire esattamente cosa sta cercando il datore di lavoro. Se ti vengono richiesti almeno 3-5 anni di esperienza lavorativa, assicurati che il CV che invii a quel datore di lavoro indichi chiaramente che soddisfi i requisiti del lavoro.
• Vendi te stesso. Non limitarti a dire a un potenziale datore di lavoro che hai "risposto al telefono" in un precedente lavoro. Afferma invece di aver "coordinato in modo efficiente e ordinato un sistema telefonico a cinque linee".
• Se decidi di spedire il tuo curriculum, acquista carta bianca di buona qualità con buste abbinate. Assicurati di stampare l'indirizzo e l'indirizzo del mittente sulla busta. Ciò è particolarmente importante se stai facendo domanda per una posizione come segretaria, assistente amministrativo o legale, posizioni in cui ci si aspetta che tu sappia come preparare e stampare buste in modo che possano essere spedite.
• Assicurati sempre che il tuo curriculum sia realistico e di non vantarti troppo. Poi diventa una storia troppo bella per essere vera.