Come essere competitivi e non farsi male

Autore: Carl Weaver
Data Della Creazione: 24 Febbraio 2021
Data Di Aggiornamento: 1 Luglio 2024
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È bello essere competitivi nella nostra università, lavoro e vita personale per raggiungere il successo e l'avanzamento nei ranghi della fama e del glamour. Una relazione competitiva ti aiuta a sentirti pieno di energia, in grado di affrontare le sfide e pronto a realizzare molto nella vita. Tuttavia, un comportamento competitivo non attento al tuo benessere o equilibrato nella sua applicazione può avere un impatto negativo, portando all'autodistruzione e alla possibile esclusione dalla società delle persone a te più care. Sforzarsi di essere competitivi in ​​modo dignitoso, rispettare i bisogni degli altri, tenere in considerazione il proprio benessere e mostrare un'ambizione controllata contribuirà a garantire un successo più soddisfacente e salutare.

Passi

  1. 1 Scopri la vera motivazione alla base del tuo comportamento competitivo. La maggior parte delle volte, competiamo con altre persone per le ragioni sbagliate. Dal giorno in cui iniziamo a frequentare eventi sociali da bambini, siamo esposti a comportamenti competitivi e molti di noi sono incoraggiati a emulare quel comportamento per tenere il passo o distinguersi. Semplicemente adottando un approccio competitivo generalmente accettato alla vita non lascia spazio a speculazioni sui confini del comportamento competitivo, così molte persone semplicemente presumono che sia giusto essere eccessivamente competitivi, a volte fino al punto di ferire se stessi o danneggiare gli altri. Alcuni altri motivi per il comportamento competitivo:
    • Il desiderio di avere ciò che l'altro ha e di agire per invidia.
    • L'abitudine di competere con i fratelli senza mai imparare a tracciare il confine durante l'infanzia.Questo potrebbe essere un caso di violenta rivalità tra fratelli (per tutti i tipi di ragioni) che si è diffusa ulteriormente in tutte le relazioni della vita.
    • Un urgente bisogno di conformarsi alle norme e alla vita degli altri: spesso è meno difficile seguire le norme socialmente giustificate e, facendolo molte volte, puoi superare rapidamente il concorrente.
    • La scusa "essere un concorrente è la mia natura". Nessuno possiede del tutto un particolare tratto o l'altro, e la competitività è solo un tratto, troppo esagerato. Non sminuirti in questo modo!
  2. 2 Dai un'occhiata a te stesso per contemplare ciò che ti eccita davvero e ti dà un senso nella vita. Stai facendo queste cose perché tu vuoi farle, o perché vuoi compiacere gli altri, o per soddisfare le aspettative che senti su di te? L'irresistibile desiderio di raggiungere indipendentemente dai mezzi che dobbiamo utilizzare per raggiungere il successo, vagamente basato sul desiderio di "eguagliare" e superare gli altri, porterà facilmente alla devastazione.
    • Nella società moderna, i maniaci del lavoro sono un esempio molto ovvio di persone che non si preoccupano dei mezzi. Molti maniaci del lavoro giustificano il loro comportamento competitivo sulla base del fatto che sono molto talentuosi in quello che fanno, che sono insostituibili e, in una certa misura, garantiscono un miglioramento complessivo dello stato delle cose nel mondo, grazie ai loro sforzi solitari. Allo stesso tempo, queste persone non dedicano abbastanza tempo, amore e attenzione ai propri cari e ai propri cari, e perdono di vista come danno un cattivo esempio agli altri sul posto di lavoro - ritardi fino a tarda sera, essere notati facendo lavorare oltre il dovuto, ricorrendo a vie facili invece che per portare risultati significativi e così via. Questo tipo di competitività disconnette e alimenta le aspettative irrealistiche che tutti devono essere "superumani" per sopravvivere sul posto di lavoro. Questo è il motivo per cui le persone eccessivamente competitive disprezzano coloro che non accettano questo approccio maniacale al lavoro.
  3. 3 Considera i sentimenti e i diritti degli altri. Mentre sali la scala della carriera, prendi come principio non calpestare mai i diritti, la dignità e la virtù degli altri. Giocare lealmente, basato sull'etica della condotta e sulla responsabilità personale. Lascia che il tuo successo sia basato sul tuo potenziale e sul tuo vero sé, come lavoratore, manager, coniuge, genitore, fratello, amico e così via. Più in alto vai, più responsabilità personale devi assumerti, e più il tuo desiderio di rimanere aperto ai consigli delle persone, il desiderio di ascoltare e tenere conto delle idee degli altri, di essere pronto a prenderti la colpa per cosa non funziona, invece di passarlo ad altri. Quando le persone che lavorano e vivono con te sanno che tieni sempre in considerazione le loro opinioni e i loro desideri, capiranno quando commetti degli errori. Nel processo, la tua buona reputazione e dignità rimarranno inalterate.
    • Sii più conforme che competitivo. Suggerisci modi per collaborare a progetti, compiti, attività, incarichi difficili, eventi e così via che condividi con amici, persone care o colleghi. Un approccio collaborativo consente di creare disaccordi, deliberazioni, compromessi e mostrare i migliori talenti di ogni persona senza danneggiare nessuno di voi.
  4. 4 Evita di diffamare e screditare l'altra persona per raggiungere i tuoi obiettivi e i tuoi benefici. La soluzione facile spesso può essere quella di far sembrare gli altri inetti o incapaci e, nel processo, spianare la propria strada per sconfiggerli, qualunque sia la ricompensa, d'altra parte. Sì, questo tipo di azione provoca disprezzo e contribuisce all'emergere di un cattivo atteggiamento nei tuoi confronti; alla fine, si ritorcerà contro perché le persone non saranno in grado di fidarsi di te.A breve termine, un comportamento osceno ti porterà a qualcosa, ma a lungo termine ti lascerà aperto agli attacchi, fragile e vulnerabile nel momento in cui hai più bisogno del loro sostegno. E ricorda sempre che quando cadi dalla cima di qualsiasi gerarchia, tornerai sempre alla mercé delle persone che hai sostenuto o calunniato sconsideratamente - ovviamente, che tipo di atteggiamento assicurerà che la persona ti presti una mano in cambio.
    • Sei tentato di spettegolare per "andare avanti"? Ogni persona che sente pettegolezzi è tentata di fare il contrario, e quando torna da te, la fiducia viene spezzata per sempre. Può sembrare che tu abbia un vantaggio competitivo nel diffondere voci, ma spesso diventa ovvio chi ha iniziato queste voci su qualcosa di dubbio, in particolare il gossip si riflette nella propria reputazione.
    • Pensi che l'uso di parole e atteggiamenti indecenti nei confronti di colleghi, subordinati e amici e familiari ti darà un vantaggio competitivo? Parole e azioni sporche possono far sobbalzare le persone e seguire i tuoi ordini, ma questa è la paura di essere forzati e non rispettati. Aspetteranno tutti quel meraviglioso momento in cui commetterai davvero un errore e saranno in grado di esprimere liberamente i loro pensieri per sopravvivere a te. Questo approccio alla gestione delle relazioni con le persone è come una bomba a orologeria.
    • Ti piace gareggiare perché ti fa sentire meglio? Se sì, applichi questo standard ai tuoi amici e familiari? In questo modo, crei una situazione in cui tu sei il vincitore e loro sono i perdenti - e questo è davvero difficile per le persone a cui tieni. Ci sono modi più gentili per farli sentire meglio invece di far sentire peggio le persone intorno a loro perché non sono in grado di corrispondere a te.
  5. 5 Sii orgoglioso dei risultati degli altri senza esserne minacciato. Abbiamo tutti abilità, talenti e livelli di abilità diversi per una buona ragione: poiché siamo membri della società, dobbiamo "andare d'accordo" l'uno con l'altro per raggiungere veramente la grandezza. Nessuno è solo sull'isola; assumendo il contrario - porta all'autodistruzione. Invece di prendere il posto degli altri, cambia tattica e complimentati con loro per un cambiamento. Lascia che tutti ascoltino ciò che attribuisci ai tuoi colleghi, fratelli, persona amata, capo, vicino o chiunque altro nella tua vita, i risultati che vedi che hanno raggiunto. Potrebbe sorprenderti che questo ti dia ogni sorta di "potere" - dando agli altri l'opportunità di brillare, tu stesso brillerai per loro e loro saranno troppo pronti a supportarti.
    • Pensa a come Oprah ha sempre agito saggiamente mentre si circondava di persone, usando i loro migliori talenti - sostenendoli come i migliori, invece di cercare di competere con loro, ha brillato nel suo diritto.
  6. 6 Usa la tua sicurezza e lavora duro per raggiungere i tuoi obiettivi. Significa avere fiducia in te stesso, credere in chi sei veramente e credere nelle tue capacità. Se scegli la strada sbagliata nella vita, la competitività può nascere dalla paura del fallimento. Non aver paura del fallimento: può indirizzarti verso ciò in cui sei veramente bravo e togliere il bisogno di sentirti come se avessi sempre bisogno di "tenere il passo" con gli altri.
    • Se il denaro è ciò che desideri, allora sforzati di ottenerlo attraverso la tua volontà e il duro lavoro. Evita di usare obiettivi facili e promuovere relazioni non sincere per persuadere gli altri a sostenerti finanziariamente.
    • Se non ti senti come se avessi davvero trovato la tua vera nicchia nella vita, leggi Come identificare i tuoi punti di forza e di debolezza: spesso, un comportamento eccessivamente competitivo deriva dal coprire costantemente le debolezze, per paura di ciò che potrebbero pensare.che sei incompetente o barare. Questo non significa che non puoi migliorare e semplificarti la vita, ma significa che devi affrontare la realtà in cui sei il migliore e ciò che ti trattiene ed è la ragione per cui sei sempre fuori competizione con gli altri.
    • Renditi conto che la necessità di vincere sta davvero parlando di te. Cosa ottengono i "vincitori"? Onori, applausi e umiliazioni. È questo ciò che stai cercando di ottenere? Se è così, allora sei su un tapis roulant che ha bisogno di autoaffermazione esterna. Allontanati da questo e cerca invece il tuo vero sé.
  7. 7 Comprendi che la menzogna, l'intrigo o le attività pianificate deliberatamente che funzionano a tuo favore non sono approcci competitivi sani, ma semplicemente forme di distruzione del lavoro e della vita. Questo comportamento dirompente si verifica spesso quando ci mancano determinate capacità e opportunità richieste per raggiungere e avere successo nelle situazioni lavorative e di vita. Tuttavia, mentire e screditare le altre persone mette effettivamente in gioco il tuo giudizio e la tua responsabilità, specialmente se l'altra persona dimostra che ti sbagli. E la probabilità che ciò accada è molto alta, visto che dove c'è fumo, qualcuno si sforzerà sempre di trovare il fuoco. Risultato finale? Molto probabilmente la tua reputazione e integrità ne risentiranno.
    • Sii sempre responsabile ed etico nel tuo approccio alla vita e a quelli intorno a te, puoi essere certo che le persone possono studiare con successo i tuoi principi e scopriranno semplicemente che non ti vergogni dei tuoi errori, ma sei sempre pronto ad accettare i difetti e correggere loro.
  8. 8 Concediti abbastanza tempo e spazio per raggiungere i tuoi obiettivi. Il successo immediato e la ricchezza da un giorno all'altro sono fantasie molto lontane dalla realtà dei nostri giorni. Sfortunatamente, c'è l'idea sbagliata che quando una persona ha successo "è successo durante la notte", il che è completamente falso, che ci sono voluti anni di duro lavoro, pianificazione, assunzione di rischi e non riuscire a raggiungere quel livello di successo! Desiderando un rapido successo e fama, ti prepari alla delusione e c'è il rischio che ti permetta di prendere strade facili e di agire in modo disonesto per raggiungere l'obiettivo. Alcune persone devono persino commettere atti criminali per avere successo, poiché "perdere la faccia" o non raggiungere lo stile di vita che pensano di meritare fa perdere loro ogni senso della prospettiva. Non cadere in questa trappola: il comportamento competitivo dovrebbe spingerti in avanti in modo ragionevole e coerente, non in modo casuale o pericoloso.
    • Diventare ricchi/famosi/popolari e così via in fretta è una visione del mondo irrealistica. Tutte le cose buone richiedono tempo, inclusa una sana competizione. Attieniti ai tuoi valori e principi e prospererai a lungo termine.
  9. 9 Sii realista. Impara a capire la differenza tra competizione sana e non sana. Molte rinomate guide e predittori di auto-aiuto ti diranno che la migliore competizione nella vita è con te stesso, non con gli altri. Fissando obiettivi realizzabili per tutta la vita, indipendentemente dalla tua età e posizione, ti poni degli obiettivi per misurare la tua forza. Non importa cosa pensano gli altri, tranne quelli che ti stanno intorno e sanno che li ami e ti prendi cura di loro. Non importa che provi rispetto per te stesso, che ottieni cose nella vita che sono importanti per te e che non sei impegnato a confrontarti con altre persone. Se creare un bellissimo giardino lo fa per te attraverso il risultato finale, allora vai avanti ad ogni costo e costruisci il tuo bellissimo giardino. Se diventare il CEO di un'azienda socialmente responsabile è il tuo, allora hai un obiettivo fantastico che include tutte le persone che vorresti portare con te sulla strada.Indipendentemente dai tuoi obiettivi, resta fedele a loro e non fare marcia indietro o minare i loro progressi cadendo preda della paura di non essere abbastanza bravo, in ritardo o di non possedere ciò che possiede la ragazza o il ragazzo della porta accanto. Hai già tutto ciò di cui hai bisogno dentro di te..
    • Ispira le persone a seguire la tua direzione dimostrando capacità competitive sane e produttive. In piena disponibilità per un sano comportamento competitivo, insegni agli altri come comportarsi in questo modo intelligente, moltiplicando così l'impatto di una competizione attenta su coloro che vogliono seguire le tue orme.

Consigli

  • Altri stanno guardando. I tuoi figli, nipoti e nipoti, i tuoi vicini, i tuoi collaboratori e molti altri che sono in grado di imparare da te osservano e imparano il tuo comportamento. Assicurati che sia l'esempio che vuoi davvero dare.
  • La concorrenza è salutare quando ti spinge a fare meglio. Lo imparerai quando le tue relazioni con gli altri diventeranno amichevoli e rilassate, ti godrai l'equilibrio delle attività nella tua vita e ti sforzi per raggiungere i tuoi obiettivi a un ritmo misurato, senza preoccuparti di ciò che gli altri stanno pensando o facendo.

Avvertenze

  • I due tipi di concorrenza non giustificano la concorrenza. Se litighi, impreci costantemente, sei fuori competizione e ti metti in posa di fronte al tuo partner, capo, collega, amico o altra persona nella tua vita, inizia a chiederti perché. Correte entrambi il rischio di provare stress, una mancanza di appagamento nella vostra relazione e il potenziale che un giorno accadano cose davvero brutte non è così lontano. Sii più forte e rinuncia alla competitività. Inizia a lodare i veri successi di questa persona come li vedi, ignorando il resto dei loro sforzi: potrebbe volerci del tempo, ma impedirà a entrambi di competere l'uno con l'altro.
  • Evita di mescolare comportamenti competitivi sani con quelli malsani. Non tutti i comportamenti competitivi sono negativi: a volte ti fanno alzare dal letto e sei pronto ad andare tutto il giorno. È brutto quando assorbe completamente il senso di sé, il benessere e ti fa sminuire gli altri o li usa a tuo vantaggio. Non è salutare quando distrugge le relazioni a cui tieni e rovina le tue possibilità di vivere una vita appagante. Sentirai la differenza, non puoi imparare da ciò che è scritto.