Contenuto

• = Passi
• Metodo 1 di 3: acquisire esperienza lavorativa
• Metodo 2 di 3: Dimostra le tue abilità e i tuoi successi
• Metodo 3 di 3: Impara a cercare un lavoro nel modo giusto
• Consigli

I neolaureati hanno spesso difficoltà a trovare lavoro, poiché molte posizioni, anche di livello più basso, richiedono un paio di anni di esperienza. Spesso le persone non si rendono conto di avere quasi sempre già l'esperienza e le competenze necessarie che possono essere acquisite in posizioni part-time, stage o volontariato.Se non hai l'esperienza necessaria, ma vuoi trovare un lavoro, dovresti usare saggiamente l'esperienza professionale e personale disponibile, dimostrare le tue capacità e risultati e imparare a cercare un lavoro.

= Passi

Metodo 1 di 3: acquisire esperienza lavorativa

1. 1 Volontariato nel settore desiderato. Se non riesci a trovare un lavoro nel settore desiderato a causa della mancanza di esperienza lavorativa, diventa un volontario. Questo ti aiuterà ad acquisire esperienza reale e abilità importanti.
   • Ad esempio, se vuoi diventare un assistente sociale, inizia facendo volontariato in un rifugio per senzatetto o aiutando chi è nel bisogno.
2. 2 Fai uno stage. Uno stage non retribuito e persino retribuito è un ottimo modo per ottenere un'esperienza gratificante se sei un principiante. Cerca opzioni di stage su siti classificati e pagine aziendali.
   • Alcune aziende assumono stagisti per l'estate per svolgere mansioni generali d'ufficio: archiviazione di documenti, inserimento di dati e risposta alle telefonate. Fai esperienza in ufficio e stabilisci contatti utili.
3. 3 Migliora le tue qualifiche. Se vuoi scrivere libri, montare film o fare design d'interni, crea campioni che possono essere mostrati a potenziali clienti e datori di lavoro. Ad esempio, se vuoi diventare uno scrittore, crea un blog. Dimostrerà che hai esperienza nella creazione di contenuti di testo su base regolare.
   • Puoi anche offrire i tuoi servizi gratuiti a un noto blog o sito web in cambio di consigli.
   • Crea ed espandi il tuo portfolio personale.
4. 4 Trova un lavoro part-time. Se hai problemi a trovare lavoro nel settore desiderato, trova un lavoro part-time. I datori di lavoro spesso attribuiscono importanza a qualsiasi tua esperienza, anche nel tuo primo lavoro part-time. Dimostra che hai una forte comunicazione, servizio clienti e capacità di risoluzione dei problemi.
   • Ad esempio, prendi un lavoro part-time in un negozio al dettaglio, un fast food, un commesso o un barista per un'esperienza inestimabile.
   • Questo è un buon modo per ottenere referenze apprezzate da molti datori di lavoro.

Metodo 2 di 3: Dimostra le tue abilità e i tuoi successi

1. 1 Elenca tutte le tue abilità. I datori di lavoro mettono così tanta enfasi sull'esperienza lavorativa perché vogliono assicurarsi che chi cerca lavoro possa gestire il compito a portata di mano. Di conseguenza, è essenziale un inventario chiaro di tutte le competenze applicabili. Considera queste abilità:
   • Computer: è importante essere in grado di lavorare con i sistemi operativi Windows e Mac, digitare più di 60 parole al minuto, comprendere PowerPoint e altri programmi della suite Microsoft Office, fare programmazione web, blog, lavorare con sistemi di gestione dei contenuti, database, grafica e molto altro ancora.
   • Comunicazione: capacità di parlare a un pubblico, scrivere, insegnare e ascoltare per il lavoro di squadra.
   • Risoluzione dei problemi e recupero delle informazioni: studenti e blogger hanno sofisticate capacità di recupero delle informazioni che possono essere una manna dal cielo per un'azienda. I lavoratori con capacità organizzative sono anche in grado di risolvere efficacemente i problemi.
   • Leadership e leadership: se hai guidato progetti di lavoro, di beneficenza o della comunità, hai una storia di sviluppo di capacità di leadership.
2. 2 Rafforzare le competenze con l'esperienza. Certo, è molto importante essere consapevoli e comprendere tutte le competenze che hai acquisito finora, ma è ancora più importante supportarle con esperienza professionale e di volontariato. Mostra al potenziale datore di lavoro che hai già messo in pratica le competenze disponibili.
   • Una cosa è dire: "Ho grandi capacità di scrittura" e un'altra è dire: "Ho 2.500 iscritti a un blog dedicato alla scrittura creativa".
3. 3 Mostra come le tue abilità sono applicabili nel settore. Probabilmente hai molte abilità derivanti dalle attività extracurriculari, anche se la connessione tra tali attività e il lavoro dei tuoi sogni non è sempre ovvia.Ad esempio, sei appassionato di calcio. Questo non ti garantisce il successo nell'IT, ma se hai allenato una squadra di calcio o hai creato il tuo campionato, allora puoi vantare vere capacità di leadership.
4. 4 Elenca i tuoi premi. Premi e riconoscimenti ti consentono di dare peso ad alcune affermazioni comuni nel tuo curriculum. Ad esempio, puoi indicare che sei un lavoratore diligente. Una buona prova delle tue parole sarà il premio al dipendente del mese al precedente lavoro part-time. Assicurati di includere tutti i tuoi risultati nel curriculum, che si tratti di un premio per il miglior dipendente del mese, un assistente di vendita leader o un encomio da parte di un preside di facoltà. I tuoi premi e credenziali dovrebbero essere inclusi nel tuo curriculum per mostrare la tua eccezionale dedizione ed etica del lavoro.
   • Includi anche tutti i risultati ottenuti durante il volontariato.

Metodo 3 di 3: Impara a cercare un lavoro nel modo giusto

1. 1 Trucco efficace riepilogo. Quando cerchi un lavoro, avrai bisogno di un curriculum con competenze chiaramente definite che potrebbero essere applicabili in un settore specifico. Quindi, nella sezione dell'esperienza lavorativa, puoi considerare varie abilità. Ad esempio, elenca le capacità di comunicazione e fornisci esempi di condizioni e situazioni in cui hai acquisito tali capacità attraverso il lavoro part-time, il tirocinio e il volontariato.
   • Cambia sempre il tuo curriculum e la lettera di motivazione in base al tuo specifico titolo di lavoro. Mostra al potenziale datore di lavoro che hai studiato attentamente il posto vacante.
   • Se non sei forte con la formulazione o non sei sicuro di come dovrebbe apparire il tuo curriculum, puoi sempre chiedere aiuto a un amico! Puoi anche trovare campioni su Internet e comporre il tuo curriculum secondo il modello.
2. 2 Crea contatti utili. Usa i social media come LinkedIn per connetterti e incontrare una varietà di persone in un'area specifica. Visita anche eventi locali e fiere del lavoro. I conoscenti possono darti suggerimenti su un lavoro, aiutarti ad acquisire competenze importanti e rispondere alle tue domande sulle specifiche del lavoro nel settore.
3. 3 Sfoglia i lavori online. Utilizza servizi come Avito.ru, Zarplata.ru o Unibo.ru per trovare offerte di lavoro. Puoi cercare lavoro in una posizione specifica e nell'intero settore (ad esempio, istruzione o pubblicità).
   • Si prega di indicare tra 0 e 2 anni di esperienza lavorativa per escludere lavori con requisiti più elevati.
4. 4 Lascia le applicazioni. Molti servizi consentono di inviare una candidatura al datore di lavoro direttamente sul sito. Invia quante più candidature possibili, anche se non soddisfi tutti i requisiti per questi posti vacanti. Ad esempio, il tuo annuncio elenca la tua esperienza lavorativa preferita di due o tre anni. L'azienda probabilmente prenderà in considerazione i candidati con meno esperienza.
5. 5 Preparati per i colloqui. Se vuoi superare con successo un colloquio, è importante studiare bene le informazioni sull'azienda. Mostrati una persona competente, non solo in materia di questo campo di attività, ma anche in materia di scopi e obiettivi dell'azienda. Esercitati a rispondere alle domande con un amico o un parente. Grazie a questo, imparerai a formulare con sicurezza i tuoi pensieri ad alta voce e a capire esattamente come rispondere a possibili domande.
   • Questo tipo di preparazione ti farà sembrare sicuro e rilassato.
   • Dimostra di essere sicuro delle tue capacità ma desideroso di imparare. I datori di lavoro amano le persone in cerca di lavoro che si dedicano al successo.

Consigli

• Invia più candidature, anche se non soddisfi tutti i requisiti. Le tue conoscenze, istruzione e abilità specifiche possono renderti un candidato ideale.